Leadership CoachingPersönliche und methodische Führungskompetzenz
Nutzen
Praktikable Lösungen die rasch anwendbar sind werden gemeinsam erarbeitet
Durch Auseinandersetzen mit der eigenen Person bzw. dem Thema, werden bewusste und unbewusste Themen bearbeitet
Sie übernehmen Führungskompetenz und können die Qualitäten Ihrer MitarbeiterInnen optimal entwickeln und fördern
Sie entscheiden sicher und führen effektiv
Ziele
Gekonnt Führungs-Kenntnisse in die Praxis integrieren
Wie Sie sich selbst erfolg-reich managen – und dadurch die Basis für die erfolg-reiche Führung schaffen.
Sie kennen die Führungsinstrumente, die Ihre Kompetenzen als Führungskraft steigern.
Sie setzen Ihre Stärken gezielt ein und schaffen einen guten Ausgleich zwischen beruflichen und privaten Umfeld.
Durch die gemeinsame Arbeit erhalten Sie neue Inspirationen für Ihr Tun und die Motivation wird gesteigert.
Inhalte
Die Inhalte und Methodenvielfalt werden individuell an die Anforderungen angepasst.